- 工资标准范围工资占比率
- 4.5K-6K3.4%3.4%
- 6K-8K44.8%44.8%
- 8K-10K13.8%13.8%
- 10K-15K31%31%
- 15K-20K3.4%3.4%
- 20K-30K3.4%3.4%
说明：上述工资待遇表中的“K”表示“千”，分析珠海29份薪酬绩效主管的工资收入样本
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珠海薪酬绩效主管工资一般多少2022年珠海薪酬绩效主管一般工资待遇多少钱一个月、年薪多少，珠海做薪酬绩效主管真实月薪薪酬平均8660元/月,一年收入10.392万 |
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珠海做薪酬绩效主管工作有前途吗：平均年薪10.392万元，最高24万-36万
4.5K-6K 最低工资（月） |
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20K-30K 最高工资（月） |
珠海 薪酬绩效主管 一个月月薪收入怎么样
不同工作经验的待遇水平
平均工资￥8.7K，1-3年工资￥8.9K，3-5年工资￥8.3K，5-10年工资￥9.2K，10年以上工资￥12.5K
珠海就业前景如何
2015年工资￥10749，2016年工资￥8499，2017年工资￥9840，2018年工资￥9155，2019年工资￥9037，2020年工资￥8660
高薪水就业方向
在“银行”行业工资最高，为￥12.5K；在“北京”地区工资最高，为￥12.1K
珠海薪酬绩效主管年薪多少
年收入最低挣5.4万-7.2万，一般年薪是10.392万，最高年薪24万-36万
珠海薪酬绩效主管工资待遇水平范围 |
珠海薪酬绩效主管（工资￥8660元） 
其他行业、各城市薪资对比
薪酬绩效主管岗位职责
