- 工资标准范围工资占比率
- 3K-4.5K2.9%2.9%
- 4.5K-6K8.6%8.6%
- 6K-8K34.3%34.3%
- 8K-10K14.3%14.3%
- 10K-15K28.6%28.6%
- 15K-20K5.7%5.7%
- 30K-50K5.7%5.7%
说明：上述工资待遇表中的“K”表示“千”，分析济南35份课程主管的工资收入样本
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济南课程主管工资一般多少2022年济南课程主管一般工资待遇多少钱一个月、年薪多少，济南做课程主管真实月薪薪酬平均9000元/月,一年收入10.8万 |
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济南做课程主管工作有前途吗：平均年薪10.8万元，最高36万-60万
3K-4.5K 最低工资（月） |
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30K-50K 最高工资（月） |
济南 课程主管 一个月月薪收入怎么样
不同工作经验的待遇水平
平均工资￥9.0K，应届生工资￥10.0K，1-3年工资￥7.9K，3-5年工资￥10.3K
济南就业前景如何
2016年工资￥8499，2017年工资￥9264，2018年工资￥9153，2019年工资￥9249，2020年工资￥9000
高薪水就业方向
在“通信/电信运营、增值服务”行业工资最高，为￥9.4K；在“北京”地区工资最高，为￥13.9K
济南课程主管年薪多少
年收入最低挣3.6万-5.4万，一般年薪是10.8万，最高年薪36万-60万
济南课程主管工资待遇水平范围 |
济南课程主管（工资￥9000元） 
其他行业、各城市薪资对比
课程主管岗位职责
